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上海五加一培訓 勞動關系協(xié)調員(四級)政府補貼考證
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業(yè)務簡介: 員工關系外包是在勞務派遣、人事代理等操作服務基礎上升級的一項人力資源服務解決方案,在新形勢下已成為企業(yè)勞動合...
核心價值:? 專注于雇主方,擁有直營的公司化運作的中國專業(yè)從事企業(yè)方勞動爭議仲裁訴訟代理的律師事務所;? 由勞動法專家、...
勞達企業(yè)內訓 - 和諧的員工關系解決方案 以客戶需求為導向,根據企業(yè)的需求制定培訓課程內容,綜合運用中國本土的勞動法規(guī)政...
侵犯商業(yè)秘密、違反競業(yè)限制背景下的企業(yè)調查取證、維權技巧適合對象:總裁、人事總監(jiān)、法務總監(jiān)、人事經理等企業(yè)中高管。課程背...
如何破解泡病假、醫(yī)療期、“三期”、工傷管理疑難問題及爭議處理技巧適合對象:總裁、人事總監(jiān)、法務總監(jiān)、人事經理等企業(yè)中高管...
核心價值:? 為客戶提供建立人力資源管理體系規(guī)范化運作模式及相關問題解決方案的支持;? 為客戶提供人力資源管理風險防范實...
并購、搬遷、調崗調薪、關廠、撤柜中的典型案例分析及風險管控適合對象:總裁、人事總監(jiān)、法務總監(jiān)、人事經理等企業(yè)中高管。課程...
跨地區(qū)用工風險管控 暨北上廣深蘇浙勞動人事政策差異解析適合對象:總裁、人事總監(jiān)、法務總監(jiān)、人事經理等企業(yè)中高管。課程背景...
6 課程8 校區(qū)
14 課程3 校區(qū)
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