上海丁盛績效薪酬管理師二級培訓課程

薪稅師 二級）能力水平評價項目，國際注冊會計師（稅務(wù)師、財務(wù)經(jīng)理）綜合能力等級考試

一、培訓背景

2019年1月1日起，2018版《中華人民共和國個人所得稅法》現(xiàn)已全面實施，同時社會保險費及部分非稅收入征管職責劃轉(zhuǎn)到稅務(wù)部門。這對人力資源服務(wù)，會計、審計及稅務(wù)服務(wù)（國民經(jīng)濟行業(yè)分類72大類商務(wù)服務(wù)業(yè)）行業(yè)發(fā)展帶來全新機遇。同時策對企事業(yè)單位的薪酬管理工作提出更高的要求。在這新機遇背景下：

企業(yè)如何充分享受國家減稅減負的重大稅收大禮包？

企業(yè)如何有效把握社會保險由稅務(wù)機關(guān)征收的合規(guī)風險，為企業(yè)長遠發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)？

非全日制用工、靈活用工、人單合一、阿米巴模式等各種新型用工模式如何與薪稅保最 策結(jié)合，用足用好國家對創(chuàng)新業(yè)態(tài)的扶持政策？

 

新時代薪酬管理工作不但要掌握組織戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略、薪酬管理等基礎(chǔ)知識，還需要掌握個人所得稅、CRS、社會保險合規(guī)，“金三系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集及比對”等最 新知識，如何做到全流程薪酬管理方案設(shè)計、薪稅保合規(guī)風險管理、薪稅保優(yōu)惠政策運用？

人力資源經(jīng)理們?nèi)绾无D(zhuǎn)型升級？

財務(wù)經(jīng)理們?nèi)绾斡秩謱＃?/span>

2018年重磅推出的薪稅師水平評價項目將為您找到上述問題的解決方案。

CCPA“薪稅師”崗位是集人力資源管理師與稅務(wù)師雙重崗位于一身的創(chuàng)新型、復合型崗位，其能力標準為需既掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識及稅務(wù)基礎(chǔ)知識，又能熟練進行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計。

因此，為更好地幫助廣大企事業(yè)單位管理者、人力資源從業(yè)人員、財稅從業(yè)人員，人力資源服務(wù)企業(yè)、會計師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所從業(yè)人員理解政策、用好政策，并未雨綢繆地做好企業(yè)戰(zhàn)略及薪稅保工作。擬舉辦CCPA國際注冊會計師（稅務(wù)師、財務(wù)經(jīng)理）綜合能力等級考試（薪稅師二級）培訓班。

培訓合格者將由ATHE（英國高等教育培訓認證）頒發(fā)CCPA“薪稅師”（二級）英文證書，并由中國商業(yè)聯(lián)合會或相關(guān)主管部門、組織頒發(fā)CCPA“薪稅師”（二級）中方證書。

薪稅師不僅是一項考試，是讓您尋找到下的發(fā)展之路。

薪稅師不僅是一項考試，是讓您從事薪稅保業(yè)務(wù)的品牌。

薪稅師不僅是一項考試，是讓您薪稅保知識體系完善的超速路徑。

薪稅師不僅是一項考試，是讓您從人力資源從業(yè)者向復合型人才發(fā)展的重要捷徑。

薪稅師不僅是一項考試，是讓您從財稅從業(yè)者向高級管理人員發(fā)展的蹊徑。

2019年3月，薪稅師項目已由中國商業(yè)聯(lián)合會與財才網(wǎng)聯(lián)合向人力資源和社會保障部申報了新職業(yè)。

二、主辦單位：上海鼎盛進修學院、上海丁盛人才服務(wù)有限公司

指導單位：ATHE中國中心、中國商業(yè)聯(lián)合會培訓部、財才網(wǎng)

 

三、培訓對象

企事業(yè)單位管理人員

企業(yè)人力資源、財務(wù)（稅務(wù)）管理人員

會計師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所從業(yè)人員

其他薪酬、稅務(wù)相關(guān)崗位從業(yè)人員

人力資源服務(wù)機構(gòu)從業(yè)人員

 

四、培訓模式

薪稅師二級： 20個課時線上課程+2天線下培訓+2小時線下統(tǒng)一考試（閉卷）

 

五、頒證機構(gòu)

（一）英國高等教育培訓認證 ATHE（Awards for Training and Higher Education）

（二）中國商業(yè)聯(lián)合會或相關(guān)主管部門、組織

 

六、培訓時間及考試安排 *具體考試時間以ATHE中國中心公布的時間為準

薪稅師二級
培訓期次	報名截止時間	線下培訓時間	考試時間
第十期	2019年3月31日	2019年4月14+21日 （已滿）	2019年4月27日
第十一期	2019年4月30日	2019年5月18-19日	2019年5月26日
第十二期	2019年5月31日	2019年6月15-16日	2019年6月30日
第十三期	2019年6月30日	2019年7月13-14日	2019年7月底
第十四期	2019年7月31日	2019年8月17-18日	2019年8月底
第十五期	2019年8月31日	2019年9月14-15日	2019年9月底
第十六期	2019年9月30日	2019年10月19-20日	2019年10月底
第十七期	2019年10月31日	2019年11月16-17日	2019年11月底
第十八期	2019年11月30日	2019年12月14-15日	2019年12月底

 

七、專業(yè)授課講師團隊

?高晟：曾任財政部稅政司處長，現(xiàn)任北京中稅稅務(wù)師事務(wù)所執(zhí)行合伙人。

?陳斌才：國家稅務(wù)總局稅務(wù)干部學院稅收學教授，中國注冊會計師、中國注冊稅務(wù)師,現(xiàn)任國家稅務(wù)干部學院教研一部稅收稽查教研室教授、國家稅務(wù)總局,中國注冊稅務(wù)師協(xié)會“最 具影響力稅務(wù)教師”。主講課程：《稅務(wù)稽查》《企業(yè)所得稅政策與實務(wù)》。

?王駿：著 名財稅專家，中翰中國稅務(wù)集團秘書長、北京中翰聯(lián)合稅務(wù)師事務(wù)所合伙人、中翰國際轉(zhuǎn)讓定價稅務(wù)服務(wù)聯(lián)盟首 席聯(lián)絡(luò)官。

?李欣：資深財稅專家，20多年稅務(wù)機關(guān)工作經(jīng)驗，財才網(wǎng)特聘師資、注冊稅務(wù)師、CCPA高級，財、稅、法實戰(zhàn)專家，中稅答疑新媒體、中國會計視野專欄作家。專研稅收征管法律和稅收政策，多年從事稅收征管法律制度、稅收風險應(yīng)對和稅收政策深度解讀等專題研究。

?盧濤：中國著 名財稅專家。注冊會計師、高級經(jīng)濟師、注冊稅務(wù)師、國家稅務(wù)總局“教育培訓專業(yè)人才庫”成員、上海市財務(wù)會計管理中心特聘稅務(wù)專家、“上海市國資委國有企業(yè)外派監(jiān)事培訓”講師團成員、上海市稅務(wù)局申報國家稅務(wù)總局“企業(yè)所得稅實務(wù)精品項目”主持人。長期在全國稅局系統(tǒng)、上海市國資委、復旦大學、上海財經(jīng)大學、上海大學、立信會計等高校以及上海、山東、浙江、北京等地財稅服務(wù)機構(gòu)從事在職稅務(wù)干部及企業(yè)財務(wù)人員相關(guān)稅務(wù)會計業(yè)務(wù)培訓咨詢。參與評估、稽查、企業(yè)稅收風險管理；涉足企業(yè)財務(wù)審核、涉稅鑒證等業(yè)務(wù)，實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富。

?劉老師：高級會計師、注冊稅務(wù)師、國家稅務(wù)總局所得稅司企業(yè)所得稅法人才庫專業(yè)人才。國家稅務(wù)總局稅務(wù)干部學院特聘師資。國家稅務(wù)總局教材編寫審委員會成員。主要著作有《納稅熱點難點200問》《納稅實務(wù)問題解析》等。

?段老師：資深國際稅收專家，從事國際稅收政策研究及管理工作近20年。

?胡越川：上海市稅務(wù)局所屬稅務(wù)干部教育中心(上海市稅務(wù)干部學校)高級講師復旦大學、財經(jīng)大學、上海市經(jīng)濟管理干部學院等高等院校的兼職師資。長期從事稅收教學、科研和咨詢工作，擔任上海市稅務(wù)系統(tǒng)在職干部各類業(yè)務(wù)培訓、上海注冊會計師和注冊稅務(wù)師考前輔導、大中型企事業(yè)單位財務(wù)主管等稅收業(yè)務(wù)類課程的主講老師。

?尹磊：中國人民大學博士、注冊稅務(wù)師、國家稅務(wù)總局干部學院稅務(wù)稽查教研室副主任。2009年掛職任南昌市國稅稽查局副局長，2012年掛職國家稅務(wù)總局稽查局。研究方向為稅收制度與政策、稅收實務(wù)與籌劃、稅收征管與稽查。主講課程有：企業(yè)所得稅疑難問題解析、企業(yè)所得稅匯算清繳、會計與稅法差異剖析、“營改增”政策解析、個人所得稅熱點問題研究、地方稅策解讀、資本運作與企業(yè)重組、稅務(wù)稽查技能與方法等。

?任老師：資深稅法專家，中國近十多年來的《個人所得稅法》《企業(yè)所得稅法》相關(guān)優(yōu)惠政策及總局法規(guī)的起草者之一。具有多元化知識結(jié)構(gòu)、專家化業(yè)務(wù)技能、職業(yè)化授課技巧的所得稅培訓頂 尖專家。

?王文清：高級經(jīng)濟師，外貿(mào)會計師，國家稅務(wù)總局稅務(wù)干部進修學院講師，北京財稅研究院研究員、中國稅網(wǎng)稅收政策特約研究員。

?王明世：國家稅務(wù)總局干部學院副教授、研究員，中國稅務(wù)學會學術(shù)研究委員會委員。主要研究方向為稅收征管法、社會保險費、自然人稅收管理、環(huán)境保護稅、非稅收入、稅制改革等。近年在各類科級、處級培訓班和業(yè)務(wù)骨干班主講課程：《稅收征管法修訂難點疑點解析》、《互聯(lián)網(wǎng)+稅收征管》、《環(huán)境保護稅》、《社會保險費和非稅收入》、《稅制改革》等。

?范錳杰：稅務(wù)師、注冊會計師。國家稅務(wù)總局稅務(wù)干部進修學院專職教師，在原南京國稅局（現(xiàn)南京稅務(wù)局）、原寧波國稅局（現(xiàn)寧波稅務(wù)局）等稅務(wù)機關(guān)掛職鍛煉，多次深入基層稅務(wù)機關(guān)調(diào)研實踐。中國注冊稅務(wù)師考試委員會特聘專家，中稅協(xié)網(wǎng)校、中華會計網(wǎng)校、財才網(wǎng)薪稅師特聘講師。主要研究方向：會計與稅法差異剖析、所得稅理論與實務(wù)、地方稅政策與實務(wù)。主講課程：《個人所得稅改革與涉稅服務(wù)》、《新個人所得稅法解讀》、《高收入者個人所得稅檢查與案例分析》、《個人所得稅改革暨重點政策解讀》、《個人所得稅政策疑難問題解析》、《個人所得稅申報資料風險分析》、《增值稅會計處理解析》、《自然人稅收政策總覽》、《地方各稅政策疑點難點分析》、《政府補助準則及其涉稅解讀》、《股份支付準則及涉稅解讀》等。

?張成：財才網(wǎng)CEO、ATHE中國中心首

席執(zhí)行官、ACCA國際注冊會計師、國際高級人力資源管理師、上海交通大學總裁班簽約師資。

?張煒瑾：注冊稅務(wù)師、會計師。擔任多家上市公司及“新三板”公司稅務(wù)顧問。財才網(wǎng)研發(fā)總監(jiān)。

?劉憲娜：亞馬遜（中國）財務(wù)總監(jiān)。

?吳麗光：大華（北京）稅務(wù)師事務(wù)所董事長。

?孫文武：注冊稅務(wù)師、會計師。大華（北京）稅務(wù)師事務(wù)所總經(jīng)理、北京市注冊稅務(wù)師協(xié)會常務(wù)理事。

?許燕飛：中國注冊會計師、資深執(zhí)業(yè)審計師、財稅咨詢師。財才網(wǎng)特聘財稅專家。

?諸斌：安永會計師事務(wù)所上海稅務(wù)部合伙人。

?王良志：上海交通大學海外教育學院教務(wù)長、教授?！镀髽I(yè)人力資源管理師》主編。

?王萌：南京審計大學教授。著有《中國稅制》等著作。

?陳玉琢：教授，中共黨員，注冊會計師、注冊稅務(wù)師，現(xiàn)為東北財經(jīng)大學在讀博士生。主要培訓課程有《西方稅收理論及其借鑒》《稅收學說研究及其啟示》《稅收理論與政策研究》《各稅種稽查實務(wù)與案例分析》《企業(yè)所得稅納稅申報表填制與分析》《會計制度與稅法差異分析》《現(xiàn)行稅收政策分析與管理》《稅制優(yōu)化理論及中國稅制改革研究》等。

?IanEdger：資深國際人力資源專家，CCPA英聯(lián)邦區(qū)負責人，曾擔任國 際著  名企業(yè)人力資源總監(jiān)、英國伍斯特大學開發(fā)中心主任。

?陸胤：上海藍白律師事務(wù)所首 席合伙人。

?朱丹：中國歐盟商會人力資源協(xié)會前主席及上海董事會董事。

?杜成：中瑞方勝金融服務(wù)外包（北京）有限公司CEO。曾任北京FESCO網(wǎng)絡(luò)人才服務(wù)公司總經(jīng)理，北京FESCO集團公司副總和財務(wù)總監(jiān)。

?虞嘉銘：中國注冊會計師、注冊稅務(wù)師。實戰(zhàn)派財稅專家。歷任稅務(wù)師事務(wù)所合伙人、上市公司財務(wù)總監(jiān)等職務(wù)?，F(xiàn)任CCPA特聘師資、中國商業(yè)聯(lián)合會特聘財稅專家。

?秦瑛：中國注冊稅務(wù)師，美國注冊管理會計師(CMA)成員，英國國際注冊培訓師(CIPT)，國家人社部高級人力資源法務(wù)咨詢師?，F(xiàn)任某國資委直屬中央企業(yè)、中國500強、人力資源行業(yè)N0.1 天津地區(qū)財務(wù)負責人。

*附注：具體授課講師根據(jù)課程時間及具體授課內(nèi)容由ATHE中心統(tǒng)籌安排。

 

八、課程內(nèi)容

第 一部分線上課程：薪稅師基礎(chǔ)知識（20課時網(wǎng)絡(luò)課程）

（1）薪酬管理

（2）社會保險、住房公積金、殘疾人就業(yè)保障金基礎(chǔ)知識

（3）稅收概論

（4）個人所得稅基礎(chǔ)知識及納稅申報

（5）稅務(wù)審計、社會保險專項審計與薪稅保代理

（6）稅務(wù)行政處罰、行政復議、行政訴訟

（7）薪稅軟件使用實務(wù)

第二部分線下課程：《薪稅保體系全流程設(shè)計與實踐》（2天）

（1）組織戰(zhàn)略、人力資源戰(zhàn)略、薪酬管理三者的關(guān)系

（2）稅收籌劃原理及基本方法

（3）人力資源企業(yè)及會計（稅務(wù)）等中介機構(gòu)及軟件公司薪稅保產(chǎn)品分析

（4）薪酬管理的稅務(wù)風險控制

（5）不同納稅主體之間的稅（費）負差異及納稅（費）實務(wù)

（6）阿米巴模式與敏捷組織的適用原則及納稅（費）實務(wù)

（7）企業(yè)用工模式現(xiàn)狀分析與企業(yè)適用選擇

（8）全日制用工與非全日制用工的區(qū)別及納稅（費）實務(wù)

（9）勞動合同與勞務(wù)合同的區(qū)別及應(yīng)繳稅（費）差異

（10）勞務(wù)派遣與人力資源服務(wù)外包適用原則及納稅（費）實務(wù)

（11）個人所得稅稅收籌劃方法

（12）工資薪金所得稅收籌劃方法

（13）職工福利費稅收籌劃方法

（14）職工教育經(jīng)費稅收籌劃方法

（15）職工工會經(jīng)費稅收籌劃方法

（16）綜合所得稅收籌劃方法

（17）經(jīng)營所得稅收籌劃方法

（18）利息、股息、紅利稅收籌劃方法

（19）財產(chǎn)租賃所得、財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得、偶然所得稅收籌劃方法

（20）上市公司股權(quán)激勵方案設(shè)計及納稅實務(wù)

（21）非上市公司股權(quán)激勵方案設(shè)計及納稅實務(wù)

（22）利潤分享計劃方案設(shè)計及納稅實務(wù)

（23）競業(yè)限制補償金、離職補償金及納稅實務(wù)

（24）個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)社會保險轉(zhuǎn)移的相關(guān)規(guī)定

（25）跨地區(qū)勞務(wù)派遣社會保險的相關(guān)規(guī)定

（26）社會保險之工資總額與個人所得稅及企業(yè)所得稅工資、薪金總額的協(xié)同與差異    

（27）社會保險在個人所得稅及企業(yè)所得稅稅前扣除的相關(guān)規(guī)定

（28）薪酬體系設(shè)計原理、流程及方法

（29）薪酬體系設(shè)計試算平衡方法

（30）薪酬體系設(shè)計的決策原則、流程和方法

（31）薪酬體系設(shè)計中的法律文書起草

（32）薪酬預算編制方法及流程

（33）薪酬核算的基本方法

（34）薪酬支付與稅款（費）繳納的基本方法及流程

（35）薪酬決算的基本方法及流程 

 

九、培訓收費

報名費用：薪稅師（二級）

線上線下培訓費：2500/人

中英雙證認證費+教材費+資料費=1480元/人

合計費用:3980/人

包含：二級網(wǎng)絡(luò)薪稅理論課程20個課時、線下兩天薪稅實務(wù)實操課程。

不含：差旅、住宿及餐費。

 

十、報名方式

(一）提交電子版材料：

1.填寫《薪稅師》學員報名表（ word版）

2.電子版本兩寸報名照片(圖片格式)

3.身份證復印件（正、反面復印在一張上）掃描件

4.最 高學歷復印件

5.匯款回執(zhí)及開票信息（公司抬頭+稅號）

（二）提交紙質(zhì)版材料：

兩寸照片（4張）,用于證書制作，無底色要求

※ 線下上課時請攜帶紙質(zhì)版照片交至簽到處（照片背面需備注姓名+網(wǎng)課賬號）

 

十一、證書模板

十二、咨詢及聯(lián)系方式

在線聯(lián)系客服或撥打400-968-9396咨詢詳情