• 授權(quán)機(jī)構(gòu)：西安中公優(yōu)就業(yè) 認(rèn)證機(jī)構(gòu)
• 所屬科目：人工智能
• 關(guān)注量：295

機(jī)器人( Robot)是自動(dòng)執(zhí)行工作的機(jī)器裝置,它的任務(wù)是提高生產(chǎn)、制造或服務(wù)效率。智能機(jī)器人軟件開發(fā),就是開發(fā)具有人工...

• 授權(quán)機(jī)構(gòu)：好輕松考研 認(rèn)證機(jī)構(gòu)
• 所屬科目：考研輔導(dǎo)
• 關(guān)注量：305

好輕松考研教師全程督學(xué)的教學(xué)服務(wù)模式，專業(yè)優(yōu)秀的全科考研講師，舒適無憂的住宿學(xué)習(xí)環(huán)境，為學(xué)員二戰(zhàn)提供全日制考研集訓(xùn)營...

• 授權(quán)機(jī)構(gòu)：好輕松考研 認(rèn)證機(jī)構(gòu)
• 所屬科目：考研輔導(dǎo)
• 關(guān)注量：315

好輕松考研專業(yè)課為學(xué)員定制學(xué)習(xí)方案，根據(jù)學(xué)生具體的基礎(chǔ)情況、學(xué)習(xí)進(jìn)度、學(xué)習(xí)能力，有計(jì)劃地針對(duì)性授課；由直系學(xué)長姐針對(duì)...

• 授權(quán)機(jī)構(gòu)：CDA數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn) 認(rèn)證機(jī)構(gòu)
• 所屬科目：大數(shù)據(jù)開發(fā)
• 關(guān)注量：315

CDA數(shù)據(jù)挖掘工程師就業(yè)班專門為希望轉(zhuǎn)崗到數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)崗位學(xué)員開設(shè)，相關(guān)崗位包括數(shù)據(jù)挖掘工程師、機(jī)器學(xué)習(xí)工程師、算法...

• 授權(quán)機(jī)構(gòu)：好輕松考研 認(rèn)證機(jī)構(gòu)
• 所屬科目：考研輔導(dǎo)
• 關(guān)注量：298

好輕松考研英語研英語輔導(dǎo)課程為了滿足一些英語基礎(chǔ)薄弱的學(xué)員對(duì)學(xué)科知識(shí)的強(qiáng)化需求而設(shè)立，針對(duì)學(xué)員自身的專業(yè)課復(fù)習(xí)情況進(jìn)...

• 授權(quán)機(jī)構(gòu)：CDA數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn) 認(rèn)證機(jī)構(gòu)
• 所屬科目：大數(shù)據(jù)開發(fā)
• 關(guān)注量：318

學(xué)什么？學(xué)企業(yè)需要的敏捷算法建模能力。 數(shù)智賦能：人工智能時(shí)代，如何用機(jī)器來提高生產(chǎn)力？在這里，你可以學(xué)到前沿且實(shí)...

• 授權(quán)機(jī)構(gòu)：好輕松考研 認(rèn)證機(jī)構(gòu)
• 所屬科目：考研輔導(dǎo)
• 關(guān)注量：298

好輕松考研數(shù)學(xué)單科輔導(dǎo)課程是為了滿足一些數(shù)學(xué)基礎(chǔ)薄弱的學(xué)員對(duì)學(xué)科知識(shí)的強(qiáng)化需求而設(shè)立的，針對(duì)學(xué)員數(shù)學(xué)公共課復(fù)習(xí)情況進(jìn)...

• 授權(quán)機(jī)構(gòu)：思訓(xùn)家演講口才培訓(xùn) 認(rèn)證機(jī)構(gòu)
• 所屬科目：演講與口才
• 關(guān)注量：311

高效溝通和談判課程，是一門理論和實(shí)踐相結(jié)合的訓(xùn)練課程。課程分高效溝通和高效談判兩個(gè)板塊。溝通板塊通過一致性表達(dá)以及多個(gè)不...

• 授權(quán)機(jī)構(gòu)：CDA數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn) 認(rèn)證機(jī)構(gòu)
• 所屬科目：大數(shù)據(jù)開發(fā)
• 關(guān)注量：301

2020年以來，數(shù)字化轉(zhuǎn)型熱度指數(shù)級(jí)增長，熱情高漲。數(shù)字經(jīng)濟(jì)已經(jīng)從零部件演變?yōu)榛A(chǔ)設(shè)施，衣食住行在內(nèi)的各個(gè)產(chǎn)業(yè)都正在...

• 授權(quán)機(jī)構(gòu)：CDA數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn) 認(rèn)證機(jī)構(gòu)
• 所屬科目：大數(shù)據(jù)開發(fā)
• 關(guān)注量：299

1、崗位分析調(diào)研：與企業(yè)用人部門領(lǐng)導(dǎo)及HR深度溝通，根據(jù)行業(yè)、崗位、現(xiàn)有員工水平提供JD優(yōu)化方向 2、候選人資料推...