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人力資源管理者作為企業(yè)的戰(zhàn)略伙伴、決策層的核心成員,必須掌握如何搭建高效實(shí)用的人力資源管理體系、如何處理復(fù)雜的員工關(guān)系、如何有力助推企業(yè)的戰(zhàn)略變革、如何準(zhǔn)確把握未來的政策趨勢(shì)、如何實(shí)現(xiàn)使人力資源更有活...