廣州紅日勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師一級培訓課程

廣州市紅日人力資源職業(yè)培訓學校

勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師（國-家職業(yè)資格認證）

課程介紹

根據(jù)省人社廳《關(guān)于開展勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員（師）國-家職業(yè)技能培訓和鑒定工作的通知》要求，為了適應(yīng)新形勢下保持和諧勞動關(guān)系的需要，構(gòu)建和諧幸福廣東的工作要求，積極推進我省正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師人才隊伍建設(shè)，進一步提升我省企業(yè)從事勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作人員的專業(yè)素質(zhì)和能力水平，培養(yǎng)一支職業(yè)化的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師隊伍。受廣東省人力資源管理協(xié)會委托，廣州市紅日人力資源培訓學校舉辦國-家職業(yè)資格勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師試點培訓班。

★選擇紅日，優(yōu)勢更多★

■ 廣東省試點培訓，高；

■ 理論+實操專業(yè)課程設(shè)計提升金-牌勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師的綜合管理能力；

■ 考試通過，可獲得人力資源和社會保障廳頒發(fā)國-家職業(yè)資格證書，全國通用；

■ 此證書可作招聘錄用、考核晉升、入戶、職稱評定、加薪的重要參考依據(jù)；

■ 優(yōu)秀學員可成為紅日培訓學校培訓講師，并向全國推薦；

■ 參加紅日培訓，加入萬人HR精英會，享受紅日的VIP人力資源實訓課程；

■ 每月定期舉辦一元分享會、微課、沙龍等活動，學員優(yōu)先參與。

★政策補貼來了★

根據(jù)粵財社【2014】128號文件，通過一、二級勞動關(guān)系證書，可獲得1200元補貼；通過三級勞動關(guān)系證書，可獲得1000元補貼。按照現(xiàn)行有關(guān)政策的精神，政府鼓勵個人提升技能，但培訓經(jīng)費是由政府、企業(yè)和個人等多渠道籌集而得，不能每位參加晉升培訓的市民都能享受政府培訓補貼，每月發(fā)放的個人指標根據(jù)年度資金情況進行分配。

根據(jù)《廣東省大力發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育實施綱要》（2006-2020）通知，獲得高-級技工技師、高-級技師資格的人員，分別對應(yīng)給予助理工程師、工程師、高-級工程師的待遇。

【專家講師】專家組成員，國-家勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師資質(zhì)培訓講師，同時具備企業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗

【報考對象】企業(yè)人力資源經(jīng)理、總監(jiān)（或分管勞動人事工作的副總經(jīng)理）、工會主席（或勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作的負責人）、人力資源部經(jīng)理（或人事部主任、勞人處處長）以及其他從事勞動人事管理或?qū)ｉT負責勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作的高-級職員。

【課程內(nèi)容】依據(jù)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員（師）國-家職業(yè)標準規(guī)定的六大職業(yè)功能模塊進行授課。主要包括以下六大方面內(nèi)容：

模塊一：勞動標準實施管理

模塊二：勞動合同管理

模塊三：集體協(xié)商與集體合同管理

模塊四：勞動規(guī)章制度建設(shè)

模塊五：勞資溝通與民主管理

模塊六：員工申訴與勞動爭議處理

【報考條件】

高-級勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師（一級，具備以下條件之一者）

（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上；

（2）取得本職業(yè)二級職業(yè)資格證書后，連接從事本職業(yè)工作4年以上；

（3）取得本職業(yè)二級職業(yè)資格證書后，連接從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)一級正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書；

（4）取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作13年以上；

（5）具有碩士、博士研究生學歷證書，連續(xù)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作10年以上；

（6）具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)碩士研究生學歷證書，連續(xù)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)7年以上；

（7）具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)博士研究生學歷證書，連續(xù)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)5年以上。